DE CORGNOL et AGNES

Responsable Ressources Humaines Multisites F/H

Notre cabinet, DE CORGNOL & AGNES, recrute pour l'un de ses clients, groupe industriel international et multisites un(e) : Responsable Ressources Humaines Multisites F/H.

POSTE ET MISSION

Rattaché(e) à la Directrice Générale et sur un périmètre de plusieurs sites industriels en France, vous contribuez à la stratégie de Gestion des Ressources Humaines et veillez à son application.

A ce titre, vous :

  • Encadrez une équipe de 3 personnes ;
  • Participez à la définition de la politique RH et à sa mise en oeuvre (gestion des carrières, emploi, rémunération…) ;
  • Définissez et suivez le plan de formation ; - Gérez les recrutements cadres ;
  • Supervisez l’administration du personnel (paie et déclarations sociales) ;
  • Effectuez une veille juridique et sociale ;
  • Elaborez les documents juridiques et êtes garant(e) du respect des procédures et de la conformité administrative ;
  • Gérez le disciplinaire et les contentieux en relation avec les avocats ;
  • Co-animez les relations avec les instances représentatives du personnel (réunions CSE, négociation d’accords…) ;
  • Conseillez la Direction et accompagnez les Managers dans la conduite du changement.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

PROFIL

De formation supérieure de type Bac+3 minimum en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 10 ans en ressources humaines, idéalement acquise dans un environnement industriel multisites.

A l’écoute et diplomate, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité à fédérer.

Vous témoignez de bonnes capacités d’analyse et de réflexion, tout en étant proactif(ve) et tourné(e) vers l’action.

Vous proposez des solutions et vous positionnez en véritable Business Partner de la Direction.

La pratique opérationnelle de l’anglais (Niveau B1) ainsi qu’une bonne sensibilité informatique (Pack Office, ERP, logiciel de gestion des temps) sont souhaitées. La connaissance du Lean Management est un atout. Des déplacements réguliers sur les sites industriels du groupe en France sont à prévoir.

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