Prestations

Le cabinet qui accompagne votre développement

Depuis la création du Cabinet en 2009, l’une de nos valeurs ajoutées est de nous adapter aux besoins spécifiques de nos clients et de contextualiser nos démarches, tout en demeurant transparents et réalistes sur ce qui est atteignable.

Suivez l'actualité du Cabinet sur notre page LinkedIn.

Accompagnement

Un partenaire RH engagé à vos côtés

Véritable spécialiste, notre cabinet vous propose différents accompagnements RH pour permettre à vos salariés de progresser.
Le Cabinet est en mesure d'accueillir et d'accompagner les personnes en situation de handicap.

Outplacement

L’outplacement individuel est une prestation RH qui a pour objectif d’accompagner un salarié dans la définition et la concrétisation de son nouveau projet professionnel, en concordance avec ses besoins et la réalité du marché.

Bilan de compétences

Une analyse fine de votre parcours, de votre personnalité, de vos compétences et de vos aptitudes professionnelles vous permettra de définir un projet professionnel motivant et réaliste.

Conseil & Formation

Une expertise à votre service

Nos prestations de conseil sont destinées à vos accompagner dans les étapes cruciales de votre développement et de votre organisation RH.

Évaluation de candidats

En interne ou en externe, nous savons comme il peut être compliqué de trouver le profil idéal pour un poste : compétences requises, missions rattachées… Évaluer vos talents et candidats potentiels vous permettra d’avoir toutes les clés en main pour recruter le bon collaborateur.

Formation au recrutement

Nous proposons une formation destinée à former vos managers au recrutement, depuis la définition du besoin jusqu'aux entretiens et à la méthode de qualification.

Recruter sans discriminer

Cette formation obligatoire est destinée à vous donner les connaissances fondamentales et les méthodes pour assurer un recrutement sans discrimination, quelle qu'elle soit.

Pourquoi opter pour nos prestations RH ?

Analyse du besoin : identification de vos attentes et problématiques liées aux ressources humaines

Planification des ressources : qui seront nécessaires à la réalisation de la prestation

Rédaction d’une convention de formation ou d'un contrat d'accompagnement : intitulé de l’action, nature, durée, effectifs concernés, modalités de déroulement et de sanction, coût…

Communication auprès des participants : le programme et les modalités de formation

Accompagnement des participants : dans nos locaux ou directement chez le client

Suivi de l’intervention : évaluation du formateur et de la prestation

Ça m’intéresse

Un bulletin d’inscription vous sera transmis par mail pour toute demande effectuée par téléphone (05.35.54.27.82) ou via le formulaire de contact

Certification Qualiopi

Notre cabinet a obtenu la certification Qualiopi au titre des Actions de formation et des Bilans de compétence.

Certificat de conformité

Attestation de surveillance

Le cabinet qui accompagne votre développement

Un partenaire RH engagé à vos côtés

Outplacement

Bilan de compétences

Une expertise à votre service

Évaluation de candidats

Formation au recrutement

Recruter sans discriminer

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